Amprion ist ein führender Übertragungsnetzbetreiber in Europa. Unser 11.000 Kilometer langes Höchstspannungsnetz reicht von der Nordsee bis zu den Alpen und erstreckt sich über sieben Bundesländer. Es ist das Rückgrat der deutschen Wirtschaft und transportiert Strom für 29 Millionen Menschen. Durch seine Lage in der Mitte Europas ist es Drehscheibe des europäischen Stromhandels. Derzeit beschäftigt Amprion mehr als 3.400 Mitarbeitende. Sie tragen dazu bei, unsere Kernaufgaben zu erfüllen: Wir machen unser Netz fit für eine klimaneutrale Zukunft und sichern an entscheidender Stelle die Stabilität des deutschen und europäischen Stromnetzes.  

WIR SUCHEN SIE ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT ALS  

Referent der Leitung S-H (m/w/d) 

AM STANDORT Pulheim bei Köln | ORG.-EINHEIT: S-H | FUNKTIONSBEREICH: Systemführung | BESCHÄFTIGUNGSGRAD: Vollzeit | VERTRAGSART: unbefristet | VERGÜTUNG: AT | STELLENNUMMER: 8639 |  BEWERBUNGSFRIST: 03.12.2026

Am Standort Pulheim-Brauweiler wird das Übertragungsnetz für Strom überwacht und gesteuert. Dies umfasst die Einspeisung regenerativer Energiequellen und die Abstimmung mit europäischen Netzbetreibern. Hierzu werden hochredundante und moderne OT Systeme durch unser Team entwickelt und betrieben. Als Unterstützung der Leitung eines Teams der Prozesstechnik tragen Sie somit dazu bei, die Energiewende zu gestalten und voranzubringen.

IHR BEITRAG:

• Sie analysieren selbstständig komplexe fachliche, taktische und strategische Fragestellungen, entwickeln und bewerten geeignete Lösungsoptionen und erarbeiten daraus fundierte Entscheidungsempfehlungen für die Leitung von S-H.
• Sie bereiten für die Leitung von S-H Termine nationaler und europäischer IT-Steuergruppen oder unternehmensinterner Leitungsgremien inhaltlich und redaktionell vor
• Sie koordinieren und steuern eigenverantwortlich bereichsweite Arbeitsaufträge und binden dabei in eigenem Ermessen die erforderlichen Fach- und Führungskräfte zielgerichtet ein.
• Sie vertreten die Leitung von S-H in ausgewählten unternehmensübergreifenden Arbeits- und Fachgruppen (z.B. zum CMC, zur Technologie- oder Standortentwicklung)
• Sie initiieren und steuern Organisationsentwicklungsmaßnahmen und entwickeln Governance-, Rollen- und Zusammenarbeitsmodellen weiter
• Sie leiten eigenverantwortlich fachgebietsübergreifende Projekte (z.B. zur Verbesserung der bereichsinternen Zusammenarbeit oder zur Entwicklung technologischer Konzepte)
• Bei Ihren Aufgaben stehen Sie in intensiver Interaktion mit allen Führungskräften von S-H und mit Referenten aus S, um Aufgaben an diese zu delegieren, deren Meinung einzuholen oder beratend für diese tätig zu sein oder um neue Arbeitsabläufe und Prozesse zu etablieren

IHR PROFIL:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsingenieurwissenschaften, Elektro-/Energietechnik, Physik, Mathematik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Fundierte Kenntnisse in einem IT-Fachgebiet sowie in angrenzenden Disziplinen wie IT-Management, IT-Strategie oder Projektmanagement.
• Sehr gute Kenntnisse der Microsoft Office Produkte
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Hohe Selbstständigkeit, ausgeprägtes Abstraktionsvermögen sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatengerecht aufzubereiten.
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie eine lösungsorientierte Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern.
• Fähigkeit, sowohl den Gesamtüberblick über komplexe Zusammenhänge zu behalten als auch ausgewählte Themen in fachlicher Tiefe zu bearbeiten.