Amprion ist ein führender Übertragungsnetzbetreiber in Europa. Unser 11.000 Kilometer langes Höchstspannungsnetz reicht von der Nordsee bis zu den Alpen und erstreckt sich über sieben Bundesländer. Es ist das Rückgrat der deutschen Wirtschaft und transportiert Strom für 29 Millionen Menschen. Durch seine Lage in der Mitte Europas ist es Drehscheibe des europäischen Stromhandels. Derzeit beschäftigt Amprion mehr als 3.400 Mitarbeitende. Sie tragen dazu bei, unsere Kernaufgaben zu erfüllen: Wir machen unser Netz fit für eine klimaneutrale Zukunft und sichern an entscheidender Stelle die Stabilität des deutschen und europäischen Stromnetzes.
WIR SUCHEN SIE ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT ALS
Referent Corporate Finance (m/w/d)
AM STANDORT Dortmund | FUNKTIONSBEREICH: Zentrale Funktionen | BESCHÄFTIGUNGSGRAD: Vollzeit/Teilzeit | VERTRAGSART: unbefristet | STELLENNUMMER: 8157
IHRE AUFGABEN:
- Vorbereitung und Durchführung von Anleiheemissionen und anderen Finanzierungsinstrumenten (Private Placements, Commercial Paper, Schuldscheindarlehen etc.) an den internationalen Kapitalmärkten
- Verhandlung, Abschluss und laufende operative Abwicklung von Kreditfinanzierungen
- Ansprechpartner*in für nationale und internationale Kreditinstitute und Finanzdienstleistende
- laufende Weiterentwicklung der Finanzierungsstrategie unter Erschließung neuer Finanzierungsmärkte für Amprion
- Analyse, Begleitung und Aufarbeitung von Finanzierungsthemen sowie Erstellung von Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung und Aufsichtsgremien
- enge Zusammenarbeit bei Finanzierungsthemen mit anderen Fachbereichen
IHR PROFIL:
- Sehr gut abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, BWL oder vergleichbar
- relevante Berufserfahrung im Bereich Corporate Finance eines Unternehmens oder im DCM-Bereich eines Kreditinstituts
- Erfahrung in der Vorbereitung und Durchführung von Anleihe-Emissionen, idealerweise auch an ausländischen Kapitalmärkten, z.B. USD, GBP, CHF, AUD
- ausgeprägtes Verständnis der Zusammenhänge der Kredit- und Kapitalmärkte
- souveränes Auftreten bei internen und externen Stakeholdern
- stark ausgeprägte Teamfähigkeit sowie eigenverantwortliche und präzise Arbeitsweise und ein analytisches und lösungsorientiertes Vorgehen
- sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
flexibles Arbeiten
flexibles Arbeitszeitsystem und partiell mobiles Arbeiten
38 Stunden Woche
tarifgebunden mit einer Arbeitszeit von 38 Stunden pro Woche
30 Urlaubstage
30 Tage Urlaub sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester
Entwicklungs-möglichkeiten
Förderung des Einstiegs und der Entwicklung: Onboarding, Fortbildungen, Feedback-Gespräche
Familie & Beruf
Unterstützung beim Thema Kinder-Betreuung und temporäres Eltern-Kind-Büro
Sport & Gesundheit
Aktionen und Angebote des betrieblichen Gesundheits-managements, z.B. Firmenfitness
Weihnachts-geld
ein volles Monatsentgelt, anteilige Zahlung im Eintrittsjahr
Amprion-Rente
Arbeitgeber-finanzierte Zusatzrente und Option der Entgelt-umwandlung