Amprion verbindet. Unser Übertragungsnetz transportiert Strom für 29 Millionen Menschen in einem Gebiet von der Nordsee bis zu den Alpen. Dort wird ein Drittel der deutschen Wirtschaftsleistung erzeugt. Unsere Leitungen sind Lebensadern der Gesellschaft. Wir halten unser Netz stabil und sicher – und bereiten den Weg für die Energiewende: Wir bauen unser Netz aus und arbeiten an neuen Ideen für ein klimaneutrales, sicheres und effizientes Energiesystem.  

WIR SUCHEN SIE ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT ALS  

Referent*in Prozessleitsysteme - Schwerpunkt Digitale Sicherheit (m/w/d)

AM STANDORT Pulheim bei Köln | FUNKTIONSBEREICH: Systemführung | BESCHÄFTIGUNGSGRAD: Vollzeit  | VERTRAGSART: unbefristet | STELLENNUMMER: 7297 

 

Wir entwickeln unsere Prozessleitsysteme konsequent weiter – mit klarem Fokus auf Kontinuität und Verfügbarkeit. Eine resiliente und cybersichere OT-Systemlandschaft bildet das Fundament einer zuverlässigen und sicheren Systemführung: Sie ermöglicht einen stabilen, verlässlichen Betrieb, beugt Störungen vor, erkennt Vorfälle früh und stellt die Wiederherstellungsfähigkeit sicher. Dabei stärken wir Prozesse, Zusammenarbeit und Sicherheitsbewusstsein über alle Bereiche hinweg.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie, wenn Sie Freude daran haben, kritische Systeme zuverlässig zu schützen, Risiken umsichtig zu steuern und Sicherheit im Alltag pragmatisch und wirksam zu verankern.

 

IHRE AUFGABEN:

  • Unterstützung und Beratung des Leiters der OE S-L (Prozessleitsysteme) zur strategischen Ausrichtung der Abteilung Prozessleitsysteme zur weiteren Stärkung der digitalen Sicherheit
  • Eigenverantwortliche Erarbeitung und Verfolgung einer Roadmap zur Stärkung der IT/OT-Sicherheit und Resilienz
  • Aufbau und Pflege eines unternehmensinternen Netzwerks und Interessenvertretung in unternehmensinternen und -übergreifenden Gremien zu IT/OT-Sicherheit
  • Mitarbeit bei der strategischen Ausrichtung des ISMS und der Audit-Vorbereitung
  • Entwicklung und Nachverfolgung von KPIs zur Erhöhung der Mess- und Steuerbarkeit der Umsetzung der IT/OT-Sicherheitsvorgaben
  • Unterstützung des OT-Risikomanagements für die Prozessleitsysteme und zugehöriger OT-Infrastruktur
  • Stärkung von Transparenz und Awareness durch Konzeption und Durchführung zielgruppenspezifischer Schulungen und Kommunikationsmaßnahmen
  • Erstellung managementtauglicher Dokumente und Präsentationen sowie Durchführung von Hintergrundrecherchen und Analysen
  • Unterstützung bei organisatorischen Querschnittsprozessen (Zieleprozess, Personalplanung, Prozessmodellierung, Priorisierung etc.)

 

IHR PROFIL:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder artverwandter Studienrichtungen
  • Mehrjährige Erfahrung in IT/OT-Sicherheit und Resilienz im OT/ICS-Umfeld, idealerweise in Prozessleitsystemen
  • Sichere Anwendung von ISMS und relevanter Regulatorik; Erfahrung in der Erstellung von Richtlinien/Prozessen und in Audits
  • Praxis im Risiko- und Schwachstellenmanagement sowie in der Steuerung der Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen
  • Erfahrung mit SOC/SIEM und Incident Response
  • Souveräne Vertretung in Gremien und sicherer Umgang mit internen und externen Stakeholdern
  • Fähigkeit und Interesse, KPIs und Reporting aufzusetzen und managementgerecht aufzubereiten
  • Ausgeprägte Fachkenntnis der Resilienzkonzepte moderner OT-Umgebungen
  • Gute Kenntnisse der Systemführung und Verständnis der Wirkzusammenhänge im deutschen Stromversorgungssystem
  • Schnelle Auffassungsgabe, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und strategisches Denken
  • Hohes Maß an Eigenverantwortung, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Vorteilhaft: einschlägige Zertifizierungen (z. B. CISSP, CISM, GIAC, ISO 27001)

WAS WIR BIETEN:

SIE SIND INTERESSIERT?

Mehr Informationen zu unserem Bewerbungsprozess finden Sie hier.

Wir freuen uns, wenn Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Karriereportal zusenden. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind erwünscht.

ANSPRECHPARTNER

 

                                                Moritz Frey

                                                moritz.frey@amprion.net

ANSPRECHPARTNER

Moritz Frey

moritz.frey@amprion.net

 

 

 

 

 

Hinweis an Bewerbende: Bitte beachten Sie, dass wir keine Bewerbungen per E-Mail entgegennehmen und diese von uns unverzüglich gelöscht werden. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Bewerbermanagementsystem ein.

Hinweis an Personaldienstleistende: Bitte beachten Sie, dass wir keine Kandidat*innenprofile sichten, die wir unaufgefordert zugesandt bekommen. Sofern Sie für Amprion aktiv werden möchten, gehen Sie bitte wie im Lieferantenportal (amprion.net) beschrieben vor. 

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www.karriere.amprion.net