Amprion verbindet. Unser Übertragungsnetz transportiert Strom für 29 Millionen Menschen in einem Gebiet von der Nordsee bis zu den Alpen. Dort wird ein Drittel der deutschen Wirtschaftsleistung erzeugt. Unsere Leitungen sind Lebensadern der Gesellschaft. Wir halten unser Netz stabil und sicher – und bereiten den Weg für die Energiewende: Wir bauen unser Netz aus und arbeiten an neuen Ideen für ein klimaneutrales, sicheres und effizientes Energiesystem.
WIR SUCHEN SIE ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT ALS
Meister/Techniker Netzführung Gruppenschaltleitung (m/w/d)
AM STANDORT Bergheim | FUNKTIONSBEREICH: Systemführung | BESCHÄFTIGUNGSGRAD: Vollzeit | VERTRAGSART: unbefristet | STELLENNUMMER: 6420
Wir bieten Ihnen zur Vorbereitung auf Ihre Tätigkeit eine ca. zwölfmonatige Einarbeitungsphase im operativen Dienst der Leitstelle. In Abhängigkeit Ihres Einarbeitungsstandes übernehmen Sie schrittweise die Verantwortung für Ihr Aufgabengebiet. Während dieser Zeit werden Sie von erfahrenen Mitarbeitern begleitet. Zu Ihrer Ausbildung gehören auch die Teilnahme an Seminaren sowie fachbereichsübergreifende Austausche. Zudem lernen Sie die für die Gruppenschaltleitung relevanten Netzpartner wie Verteilnetz- und Kraftwerksbetreiber sowie Industriekunden kennen.
Ihre Aufgaben:
- Steuerung des Übertragungsnetzes und Abwicklung des Schaltbetriebs
- Freischaltung von Anlagenteilen unter Einhaltung der einschlägigen Vorschriften
- Detailüberwachung und Kontrolle der zugeordneten Anlagen und Betriebsmittel
- Bearbeitung von Stör- und Warnmeldungen
- Durchführen von Schalthandlungen
- Durchführung von Inbetriebnahmeprüfungen
- Einsatz von Betriebs- und Bereitschaftspersonal
- Mitarbeit in Arbeitsgruppen
- Dokumentation des Netzzustandes und Führen von Schaltberichten
- Durchführung von Maßnahmen im gestörten Netzbetrieb und bei Großstörungen
Ihr Profil:
- Abschlussprüfung als Techniker/-in oder Meister/-in einer einschlägigen Fachrichtung der Elektrotechnik
- Schnelle Auffassungsgabe
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit
- Einsatz im Wechseldienst
- Bereitschaft zu Dienstreisen
- Kommunikations- und Teamfähigkeit

flexibles Arbeiten
flexibles Arbeitszeitsystem und partiell mobiles Arbeiten

38 Stunden Woche
tarifgebunden mit einer Arbeitszeit von 38 Stunden pro Woche

30 Urlaubstage
30 Tage Urlaub sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester

Entwicklungs-möglichkeiten
Förderung des Einstiegs und der Entwicklung: Onboarding, Fortbildungen, Feedback-Gespräche

Familie & Beruf
Unterstützung beim Thema Kinder-Betreuung und temporäres Eltern-Kind-Büro

Sport & Gesundheit
Aktionen und Angebote des betrieblichen Gesundheits-managements, z.B. Firmenfitness

Weihnachts-geld
ein volles Monatsentgelt, anteilige Zahlung im Eintrittsjahr

Amprion-Rente
Arbeitgeber-finanzierte Zusatzrente und Option der Entgelt-umwandlung