Amprion verbindet. Unser Übertragungsnetz transportiert Strom für 29 Millionen Menschen in einem Gebiet von der Nordsee bis zu den Alpen. Dort wird ein Drittel der deutschen Wirtschaftsleistung erzeugt. Unsere Leitungen sind Lebensadern der Gesellschaft. Wir halten unser Netz stabil und sicher – und bereiten den Weg für ein klimaneutrales Energiesystem. Offshore-Windparks spielen dabei eine immer wichtigere Rolle. Wir binden sie an unser Netz an und sorgen so dafür, dass Windstrom zuverlässig und sicher dorthin gelangt, wo er benötigt wird.
WIR SUCHEN SIE ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT ALS
Projektingenieur für Offshore-Strukturen (m/w/d)
AM STANDORT Hamburg, Dortmund | FUNKTIONSBEREICH: Offshore | BESCHÄFTIGUNGSGRAD: Vollzeit | VERTRAGSART: unbefristet | STELLENNUMMER: 6976
IHRE AUFGABEN:
- Konzeption von Tragwerkskonstruktion inklusive der Gründungskonstruktion für Offshore-Plattformen
- Mitwirkung bei der Erstellung von Spezifikationen, Projektierungsunterlagen, Kostenkalkulationen etc. für Offshore-Plattformen
- Prüfung von statischen Nachweisen (SLS, ULS, FLS, ALS) gemäß der geltenden Normen in der deutschen ausschließlichen Wirtschaftszone
- Sehr gute Kenntnisse im Offshore Design Engineering, insbesondere im Bereich der Fundamente und Gründungsstrukturen
- Prüfung der globalen und detaillierten Auslegung von Stahlstrukturen
- Mitwirkung bei der Prüfung von Hebe- und Transportvorgängen von Offshore-Plattformen
- Schnittstellenarbeit zu anderen Bereichen wie bspw. Transport & Installation, Gründung und Geotechnik oder Fertigung
IHR PROFIL:
- abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Schiffbau, Maschinenbau mit maritimer Ausrichtung, Bauwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
- umfassende Berufserfahrung auf dem Gebiet der Konstruktion und Errichtung von Offshore-Plattformen
- Kenntnisse von gängigen Konstruktions- und Berechnungstools
- sicheres Auftreten, Konfliktfähigkeit, Verhandlungs- und Durchsetzungskompetenz
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- hohe Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit
- Reisebereitschaft (nationale und internationale Fertigungsstätten)
flexibles Arbeiten
flexibles Arbeitszeitsystem und partiell mobiles Arbeiten
38 Stunden Woche
tarifgebunden mit einer Arbeitszeit von 38 Stunden pro Woche
30 Urlaubstage
30 Tage Urlaub sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester
Entwicklungs-möglichkeiten
Förderung des Einstiegs und der Entwicklung: Onboarding, Fortbildungen, Feedback-Gespräche
Familie & Beruf
Unterstützung beim Thema Kinder-Betreuung und temporäres Eltern-Kind-Büro
Sport & Gesundheit
Aktionen und Angebote des betrieblichen Gesundheits-managements, z.B. Firmenfitness
Weihnachts-geld
ein volles Monatsentgelt, anteilige Zahlung im Eintrittsjahr
Amprion-Rente
Arbeitgeber-finanzierte Zusatzrente und Option der Entgelt-umwandlung