Amprion verbindet. Unser Übertragungsnetz transportiert Strom für 29 Millionen Menschen in einem Gebiet von der Nordsee bis zu den Alpen. Dort wird ein Drittel der deutschen Wirtschaftsleistung erzeugt. Unsere Leitungen sind Lebensadern der Gesellschaft. Wir halten unser Netz stabil und sicher – und bereiten den Weg für die Energiewende: Wir bauen unser Netz aus und arbeiten an neuen Ideen für ein klimaneutrales, sicheres und effizientes Energiesystem.  

WIR SUCHEN SIE ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT ALS  

Sourcing Manager Einkauf Indirekte Bedarfe (m/w/d)

AM STANDORT Dortmund | FUNKTIONSBEREICH: Zentrale Funktionen | BESCHÄFTIGUNGSGRAD: Vollzeit/Teilzeit  | VERTRAGSART: unbefristet | STELLENNUMMER: 7751 

IHRE AUFGABEN:

• Verantwortung für die gesamte Strategie, Umsetzung, Zielerreichung und das Risikomanagement der Warengruppe HR Services (Personalbeschaffung, Weiterbildung, Fuhrparkeinkauf, Versicherungen)
• Umsetzung von Einkaufsprojekten und Bedarfsanforderungen durch Vorbereitung und Durchführung von Ausschreibungen, Angebotsvergleichen, Vertragsverhandlungen und der Bestellabwicklung
• Kenntnisse in der Steuerung eines Managed Service Providers sowie Erfahrung in der Implementierung eines Vendor-Management-Systems zur Steuerung von externen Personalressourcen
• Erfahrung im Einkauf von Fuhrparkfahrzeugen, idealerweise als zertifizierter Fuhrparkmanager*in
• Aufbau von strategischen Partnerschaften mit Schlüsselakteur*innen der Branche, um langfristige Synergien und Innovationen zu fördern
• Implementierung und Überwachung von KPIs zur kontinuierlichen Leistungsbewertung und -entwicklung der Lieferant*innen inkl. Implementierung eines Lieferant*innen-Lifecycle-Managements
• Entwicklung einer strategischen Einkaufsplanung und eines Beschaffungskalenders für die verantworteten Warengruppen – dies umfasst die Analyse von Markttrends und Lieferant*innen
• Leitung von interdisziplinären Teams zur Analyse und Realisierung von Wertbeiträgen und Optimierungen innerhalb und außerhalb der zugewiesenen Warengruppen
• Umsetzung von Einsparpotenzialen und Erhöhung der Nachhaltigkeit

IHR PROFIL:

• Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Qualifikation
• Erfahrung im strategischen Einkauf und in der Zusammenarbeit mit internationalen Lieferunternehmen; idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Implementierung von Vendor-Management-Systemen und/oder Managed Service Providern mit oder sind bereit, sich in diesen Bereich einzuarbeiten
• Gute Kenntnisse von Einkaufsprozessen, idealerweise mit Fokus auf Warengruppenmanagement, Strategie und Entwicklung von liefernden Unternehmen, insbesondere im Bereich HR Services
• Erfahrung in Verhandlungen mit partnerschaftlichem Ansatz sowie eine klare und adressatengerechte Kommunikations- und Präsentationsweise
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen (insb. Excel und PowerPoint) sowie SAP-Kenntnisse (Modul Materials Management)
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Projektteams
• Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse