Amprion verbindet. Unser Übertragungsnetz transportiert Strom für 29 Millionen Menschen in einem Gebiet von der Nordsee bis zu den Alpen. Dort wird ein Drittel der deutschen Wirtschaftsleistung erzeugt. Unsere Leitungen sind Lebensadern der Gesellschaft. Wir halten unser Netz stabil und sicher – und bereiten den Weg für die Energiewende: Wir bauen unser Netz aus und arbeiten an neuen Ideen für ein klimaneutrales, sicheres und effizientes Energiesystem.
WIR SUCHEN SIE ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT ALS
Referent Unternehmenssicherheit Business Continuity (m/w/d)
AM STANDORT Dortmund, Pulheim bei Köln | FUNKTIONSBEREICH: Zentrale Funktionen | BESCHÄFTIGUNGSGRAD: Vollzeit | VERTRAGSART: unbefristet | STELLENNUMMER: 6517
IHRE AUFGABEN
- Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Sicherstellung der Kontinuität der Geschäftsprozesse
- Entwicklung und Implementierung von BCM-Strategien und -Plänen
- Durchführung von Risikoanalysen und Bewertung der Auswirkungen auf den Geschäftsbetrieb
- Überwachung und Aktualisierung bestehender BCM-Maßnahmen
- Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeiter für BCM-Verfahren
- Koordination und Durchführung von Notfallübungen und Tests
- Berichterstattung und Dokumentation von BCM-Aktivitäten und -Ergebnissen
IHR PROFIL
- Diplom- oder Masterabschluss in Sicherheitsmanagement, Elektrotechnik bzw. vergleichbarer Studiengänge
- Fundierte Kenntnisse im Bereich des Sicherheitsmanagements
- Kenntnisse der Standards und Methoden des Business Continuity Managements
- Erfahrung bei der Analyse und Bewertung von Risiken und deren Auswirkungen auf Geschäftsfunktionen
- starkes konzeptionelles und systemisches Denkvermögen sowie ein hohes Maß an Selbstorganisation
- ausgeprägte Moderations- und Kommunikationsfähigkeiten

flexibles Arbeiten
flexibles Arbeitszeitsystem und partiell mobiles Arbeiten

38 Stunden Woche
tarifgebunden mit einer Arbeitszeit von 38 Stunden pro Woche

30 Urlaubstage
30 Tage Urlaub sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester

Entwicklungs-möglichkeiten
Förderung des Einstiegs und der Entwicklung: Onboarding, Fortbildungen, Feedback-Gespräche

Familie & Beruf
Unterstützung beim Thema Kinder-Betreuung und temporäres Eltern-Kind-Büro

Sport & Gesundheit
Aktionen und Angebote des betrieblichen Gesundheits-managements, z.B. Firmenfitness

Weihnachts-geld
ein volles Monatsentgelt, anteilige Zahlung im Eintrittsjahr

Amprion-Rente
Arbeitgeber-finanzierte Zusatzrente und Option der Entgelt-umwandlung