Amprion verbindet. Unser Übertragungsnetz transportiert Strom für 29 Millionen Menschen in einem Gebiet von der Nordsee bis zu den Alpen. Dort wird ein Drittel der deutschen Wirtschaftsleistung erzeugt. Unsere Leitungen sind Lebensadern der Gesellschaft. Wir halten unser Netz stabil und sicher – und bereiten den Weg für die Energiewende: Wir bauen unser Netz aus und arbeiten an neuen Ideen für ein klimaneutrales, sicheres und effizientes Energiesystem.
WIR SUCHEN SIE ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT ALS
Referent Natur- und Artenschutz (m/w/d)
AM STANDORT Dortmund | FUNKTIONSBEREICH: Genehmigungen/Umweltplanung | BESCHÄFTIGUNGSGRAD: Vollzeit | VERTRAGSART: unbefristet | STELLENNUMMER: 5150
Werde Teil der Energiewende! In der Abteilung naturschutzfachliche Kompensation sorgen Sie an vorderster Front dafür, die Belange des Klimaschutzes und des Natur- und Artenschutzes miteinander zu vereinen.
IHRE AUFGABEN:
- Prüfen und Bearbeiten von Genehmigungs- / Ausführungsplanungen (z.B. Umweltverträglichkeitsstudien, landschaftspflegerischen Begleitplänen) zu Genehmigungsverfahren für Netzausbauprojekte
- projektbezogene Sicherstellung der Anforderungen des Natur- und Artenschutzes
- Planung und Management von Kompensationsmaßnahmen sowie Erstellung von Kompensationskonzepten
- Mitwirken bei arten-, naturschutz- und forstfachlichen Bewertungsfragen (bspw. Vertragsnaturschutz, CEF-Maßnahmen, PIK-Maßnahmen)
- fachbezogene Abstimmung mit Umweltgutachter*innen, Naturschutz- und Genehmigungsbehörden sowie Verbänden
- Verhandlung und Umsetzung von Ausgleichs- und Ersatzmaßnahmen
- Planung, Realisierung und Betreuung von Ökokonten
- Koordination und Steuerung externer Dienstleistenden
IHR PROFIL:
- abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium aus dem Bereich Landschaftsökologie, Raumplanung, Geographie, Umweltwissenschaften, Biologie, Forstwirtschaft, Agrarwissenschaften, oder einer vergleichbaren Studienrichtung
- Berufserfahrung in den genannten Aufgaben von Vorteil
- erste Praxiserfahrung in der Naturschutzarbeit
- Erfahrung im Umgang mit Stakeholdern aus dem Umwelt-/ Naturschutzbereich wünschenswert
- strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie gutes Kommunikationsvermögen und ausgeprägter Teamgeist
flexibles Arbeiten
flexibles Arbeitszeitsystem und partiell mobiles Arbeiten
38 Stunden Woche
tarifgebunden mit einer Arbeitszeit von 38 Stunden pro Woche
30 Urlaubstage
30 Tage Urlaub sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester
Entwicklungs-möglichkeiten
Förderung des Einstiegs und der Entwicklung: Onboarding, Fortbildungen, Feedback-Gespräche
Familie & Beruf
Unterstützung beim Thema Kinder-Betreuung und temporäres Eltern-Kind-Büro
Sport & Gesundheit
Aktionen und Angebote des betrieblichen Gesundheits-managements, z.B. Firmenfitness
Weihnachts-geld
ein volles Monatsentgelt, anteilige Zahlung im Eintrittsjahr
Amprion-Rente
Arbeitgeber-finanzierte Zusatzrente und Option der Entgelt-umwandlung