Amprion verbindet. Unser Übertragungsnetz transportiert Strom für 29 Millionen Menschen in einem Gebiet von der Nordsee bis zu den Alpen. Dort wird ein Drittel der deutschen Wirtschaftsleistung erzeugt. Unsere Leitungen sind Lebensadern der Gesellschaft. Wir halten unser Netz stabil und sicher – und bereiten den Weg für die Energiewende: Wir bauen unser Netz aus und arbeiten an neuen Ideen für ein klimaneutrales, sicheres und effizientes Energiesystem.
WIR SUCHEN SIE ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT ALS
Referent Interne Revision (m/w/d)
AM STANDORT Dortmund | FUNKTIONSBEREICH: Zentrale Funktionen | BESCHÄFTIGUNGSGRAD: Vollzeit | VERTRAGSART: unbefristet | STELLENNUMMER: 6048
IHRE AUFGABEN:
- Mitwirkung bei der unternehmensweiten interdisziplinären Revisionsprüfungsplanung (Organisation, Recht, Regulierung, Technik, Wirtschaft etc.)
- eigenständige, detaillierte und tiefgreifende Analyse sowie Durchführung risikoorientierter Prüfungen der Amprion-Geschäftsprozesse und des internen Kontrollsystems hinsichtlich Ordnungsmäßigkeit, Sachgerechtigkeit, Wirksamkeit, Risikopotenzial etc., u.a. in Bezug auf technische und IT-technische Anforderungen
- Aufzeigen von Effektivitäts-, Effizienz und Risikopotenzialen sowie Ableitung und Formulierung zielführender Maßnahmen zur Schaffung einer höchstmöglichen Prozessexzellenz
- Berichtswesen an involvierte Entscheidungsträger*innen und das Management
- Sicherstellung eines wirksamen Follow-up-Prozesses, der die nachhaltige Umsetzung der vereinbarten Maßnahmen in qualitativer und quantitativer Hinsicht gewährleistet
IHR PROFIL:
-
abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtung Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Ingenieurwesen, Informatik oder vergleichbar
- Erfahrungen im Umfeld Organisation, Risikomanagement, Prozessanalyse bzw. –optimierung etc.
- vorzugsweise mehrjährige einschlägige praktische Berufserfahrungen in einem Industrieunternehmen bzw. Infrastrukturunternehmen
- hohe Prozess- und insbesondere IT-Affinität sowie sicherer Umgang mit ERP-Systemen und Datenanalysetools
- analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und hohe Eigeninitiative
- sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke sowie operatives und strategisches Denkvermögen
- schnelle Auffassungsgabe und die Bereitschaft zur kontinuierlichen interdisziplinären Weiterbildung
- idealerweise eine Zusatzqualifikation (CISA, CIA oder CISM) bzw. die Bereitschaft diese zu erlangen

flexibles Arbeiten
flexibles Arbeitszeitsystem und partiell mobiles Arbeiten

38 Stunden Woche
tarifgebunden mit einer Arbeitszeit von 38 Stunden pro Woche

30 Urlaubstage
30 Tage Urlaub sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester

Entwicklungs-möglichkeiten
Förderung des Einstiegs und der Entwicklung: Onboarding, Fortbildungen, Feedback-Gespräche

Familie & Beruf
Unterstützung beim Thema Kinder-Betreuung und temporäres Eltern-Kind-Büro

Sport & Gesundheit
Aktionen und Angebote des betrieblichen Gesundheits-managements, z.B. Firmenfitness

Weihnachts-geld
ein volles Monatsentgelt, anteilige Zahlung im Eintrittsjahr

Amprion-Rente
Arbeitgeber-finanzierte Zusatzrente und Option der Entgelt-umwandlung