Amprion verbindet. Unser Übertragungsnetz transportiert Strom für 29 Millionen Menschen in einem Gebiet von der Nordsee bis zu den Alpen. Dort wird ein Drittel der deutschen Wirtschaftsleistung erzeugt. Unsere Leitungen sind Lebensadern der Gesellschaft. Wir halten unser Netz stabil und sicher – und bereiten den Weg für die Energiewende: Wir bauen unser Netz aus und arbeiten an neuen Ideen für ein klimaneutrales, sicheres und effizientes Energiesystem.
WIR SUCHEN SIE ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT ALS
IT-Security Consultant (m/w/d)
AM STANDORT Dortmund | FUNKTIONSBEREICH: IT | BESCHÄFTIGUNGSGRAD: Vollzeit | VERTRAGSART: unbefristet | STELLENNUMMER: 6846
IHRE AUFGABEN:
- Beratung und Unterstützung der Amprion IT und Fachbereiche in Fragen der IT-Sicherheit
- Konzeption von Sicherheitsstrategien und -architekturen für unsere IT-Dienste und IT-Anwendungen in Zusammenarbeit mit der Enterprise- und Solution-Architektur
- Entwicklung der Sicherheitsfähigkeiten unserer IT-Dienstleister
- Planung, Koordination und Umsetzung von Projekten zur Weiterentwicklung der IT-Sicherheit und Härtung unserer IT-Landschaft
- Kontinuierliches Monitoring und Analyse der IT-Sicherheitslage sowie Durchführung von Marktanalysen für neue IT-Sicherheitstechnologien, -Trends und -Komponenten
IHR PROFIL:
- erfolgreich abgeschlossenes Master-Studium mit Schwerpunkt IT-Sicherheit / Informationssicherheit / (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation
- langjährige, breitgefächerte Berufserfahrung in der IT-Sicherheit
- umfangreiche Erfahrung in der Konzeptionierung und Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen und Härtung komplexer IT-Umgebungen
- fundierte Kenntnisse in der IT-Sicherheitsarchitektur sowie in gängigen Sicherheitsstandards und Entwicklungsvorgehen
- vorzugsweise einschlägige Personenzertifizierungen wie z.B. CISSP, CISM
- Hands-on-Mentalität mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft sowie verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
flexibles Arbeiten
flexibles Arbeitszeitsystem und partiell mobiles Arbeiten
38 Stunden Woche
tarifgebunden mit einer Arbeitszeit von 38 Stunden pro Woche
30 Urlaubstage
30 Tage Urlaub sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester
Entwicklungs-möglichkeiten
Förderung des Einstiegs und der Entwicklung: Onboarding, Fortbildungen, Feedback-Gespräche
Familie & Beruf
Unterstützung beim Thema Kinder-Betreuung und temporäres Eltern-Kind-Büro
Sport & Gesundheit
Aktionen und Angebote des betrieblichen Gesundheits-managements, z.B. Firmenfitness
Weihnachts-geld
ein volles Monatsentgelt, anteilige Zahlung im Eintrittsjahr
Amprion-Rente
Arbeitgeber-finanzierte Zusatzrente und Option der Entgelt-umwandlung